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根據《臨海市國有企業機構編制和用工管理辦法》(臨政辦發〔2022〕28號)相關規定和臨海市產權交易所有限公司發展需要,經研究決定面向社會公開招聘國有企業編制工作人員2名。現將有關事項公布如下:
一、招聘原則與方式
招聘工作堅持公開、公平、競爭、擇優的原則。采取公開報名,筆試與面試相結合的方式,按職位進行招考。
二、招聘崗位和計劃
(一)聘用性質:國企編制員工。
(二)崗位及人數。工程管理1人,財務管理會計1人,詳見《2023年臨海市產權交易所有限公司公開招聘工作人員一覽表》(附件1),可登錄臨海人才網:http://www.lhrc.com.cn查詢;臨海人才網(臨海人才網微信公眾號)為后續發布其他相關信息的指定網站。
三、招聘的范圍、對象和條件
1、戶籍要求:限臺州戶籍。憑戶口簿或有效期內的戶籍證明(有本人照片,并加蓋公安機關印章),以2023年8月10日的戶口所在地為準。截至2023年8月10日戶口尚在遷移中的人員不得報考。
2、招聘崗位的學歷、專業、年齡、工作經驗等要求詳見附件1。
3、報考人員除應具備上述招考條件外,還須符合以下條件:
(1)政治素質好,遵守國家憲法、法律、法規;
(2)愿意履行工作崗位所需的義務,有較強的事業心、責任心,品行端正,吃苦耐勞;
(3)身體健康。
4、留學人員須取得教育部中國留學服務中心出具的境外學歷、學位認證書。
5、報考人員參照《臺州市事業單位公開招聘人員實施辦法》(臺政辦發〔2008〕82號),符合第十八條所列回避情形的不得報考。
6、有下列情況之一的不得報考:①正在受司法機關、紀檢(監察)機關立案偵查或審查的;②受黨紀政紀處分,處分期未滿的;③曾因犯罪受過刑事處罰的人員,曾被開除公職的人員,原為公務員、事業單位工作人員被辭退未滿5年的人員;④未滿國家規定的最低服務年限的公務員(含參照公務員法管理人員);⑤法律、法規規定不得招聘為國有企業工作人員的其他情形人員;⑥被列入征信黑名單者。
四、招聘程序
(一)報名和資格審核
報名和資格審核工作由臨海市產權交易所有限公司負責實施,符合條件的報考人數不得低于招聘計劃人數的3倍,未達比例取消或核減招聘計劃人數。
1、報名
報名時間:2023年8月10日至2023年8月21日。如報考人數未達到報名要求比例的,可適當延長報名時間,具體時間另行公告。
報名方式:采取電子郵件的方式報名。
報名者務必如實填寫報名表(附件2),并將有效期內的第二代居民身份證(正反面)、學歷證書、學位證書原件彩色掃描、工作經歷證明等資料作為附件,發送至郵箱: lhscqjysyxgs@163.com,郵件主題為“報考崗位(序號)+姓名”,請將所有資料匯總在一個郵件中發送。對于收到的郵件,公司將進行初審,對于提交資料不符合要求的報名者將會回復說明郵件,請各報名者隨時關注郵箱。
2、資格審查及領取準考證
時間:2023年8月24日至2023年8月25日,上午8:00-11:30,下午14:30-17:30。
地點:臨海市產權交易所有限公司(臨海市江南街道春和路下岙余村辦公大樓2樓(綜合科辦公室)。
報名者應提供以下報名材料原件及復印件:《2023年臨海市產權交易所有限公司公開招聘工作人員報名表》(附件二)、近期免冠一寸照片2張,戶口簿首頁和印有本人戶口信息的頁面、有效期內的第二代居民身份證(正反面)、學歷證書、工作經歷證明資料等。材料不全者按不符合報考條件處理。報考人員須對自己提供材料的真實性負責,有弄虛作假的,一經發現,取消考試資格或聘用資格。
(二)考試
考試包括筆試和面試,筆試成績占50%,面試成績占50%。根據筆試成績,按招聘職位計劃1:3的比例從高分到低分確定面試對象。如入圍面試對象放棄面試,可在面試開始48小時前按照筆試成績從高分到低分進行相應遞補。總成績按筆試與面試成績之和計算(各占50%)。若總成績相同,以面試成績高的排位在前。
筆試科目:《綜合基礎知識》,詳細見附件1。《綜合基礎知識》科目包括政治、時事、國情、法律、經濟、科技、歷史、人文、管理、寫作等內容。
結構化面試滿分100分,合格分為60分,不合格者不列入體檢、考察對象。
考試時間、地點以準考證為準,報考人員憑本人有效身份證件和準考證參加考試。報考對象不按規定的時間、地點參加考試的,視作放棄考試。面試時間和地點另行通知。
(三)體檢、考察
考試結束后,各崗位根據總成績從高分到低分,按招聘計劃1:1比例確定體檢對象,不足規定比例的按實際人數確定。體檢標準參照現行《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執行。報考人員不按規定的時間、地點參加體檢的,視作放棄體檢。
體檢合格者入圍考察,考察參照國家公務員局《關于做好公務員錄用考察工作的通知》(國公局發〔2013〕2號)執行。
因出現報考人員放棄體檢、考察,或體檢不合格、考察結論不宜聘用的,在相應崗位考試合格人員中按總成績從高分到低分進行遞補。
(四)公示、聘用
體檢、考察后,擬聘用人員名單在臨海人才網(http://www.lhrc.com.cn/)公示7個工作日。公示期滿后,沒有反映問題或反映有問題經查實不影響聘用的,按相關規定辦理聘用手續。對反映有影響錄用問題并查有實據的,不予錄用;對反映的問題一時難以查實的,將暫緩聘用,待查清后再決定是否聘用。
被聘用人員必須在規定的時間內到招聘單位報到,無正當理由逾期不報到的,或在辦理聘用手續前提出放棄聘用資格的,取消聘用資格。上述情況由我司根據實際情況決定是否在考試合格人員中按總成績從高分到低分予以遞補。
本次招聘建立后備人才庫。根據《臨海市國有企業機構編制及用工管理辦法》(臨政辦發〔2022〕28號)第四十條規定,此次招聘中部分崗位建立后備人才庫(詳見附件1)。筆試、面試成績均達到合格分(即60分)以上的未錄用人員,按報名崗位進入招聘單位的后備人才庫,自筆試、面試總成績公布之日起1年內有效。當招聘單位在1年內有編制空缺且有同類專業(崗位)需求時,經主管部門同意,可從后備人才庫中按高分到低分的順序,直接體檢、考察、公示后錄用。
(五)待遇
按照《臨海市產權交易所有限公司員工薪酬管理辦法》相關規定執行。
五、注意事項
1.年齡條件要求35周歲及以下的指1987年8月10日及以后出生。出生日期以公安機關發放的身份證為準。
2.戶籍。憑戶口簿或有效期內的戶籍證明(有本人照片,并加蓋公安機關印章),以2023年8月10日的戶口所在地為準。截至2023年8月10日戶口尚在遷移中的人員,不得報考。
3.本次招聘所涉及證書(證件)取得時間截至2023年8月10日。
本次招聘所涉及的工作經歷、服務年限、任職期等的計算統一截至2023年8月10日,所要求的工作經歷、服務年限、任職期均指周年。
取得招聘崗位要求的畢業證書(學位證書)、專業技術任職資格、職業(執業)資格以及崗位所需的其他有關證書(證件、證明)等截至2023年8月10日。
工作經歷需提供用人單位蓋章的勞動(或聘用)合同或用人單位蓋章的工作經歷證明,同時再提供相應工作期間的社保繳納憑證。
工程項目管理工作經驗或工程招投標工作經驗、財務工作經驗需提供能體現出從事過上述工作的相關佐證資料或用人單位蓋章的具有上述工作經驗、經歷的證明。
如在一個單位從業或工作經歷達不到上述年限要求的,可以累加多家自己原從業單位的時間年限。
在普通高校就讀期間參加的社會實踐、實習、兼職等屬于勤工儉學,不能計算為工作經歷。
4.報考人員所提交的報考信息和材料應當真實、準確、有效。在任一環節中發現報考者不符合招聘崗位條件的,均可取消其報考或聘用資格,由此造成的一切后果均由報考者本人自行承擔。對偽造、變造有關證件、材料、信息,騙取考試資格的,給予取消報考資格處理且不得再報考我單位。考試違紀違規行為的認定和處理,參照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》(中華人民共和國人力資源和社會保障部令第35號)執行。
該公告具體事宜由臨海市產權交易所有限公司負責解釋。聯系方式:0576-85407099 林女士
敬請廣大報考者認真閱讀招考公告。
附件1:2023年臨海市產權交易所有限公司公開招聘工作人員一覽表.doc
附件2:2023年臨海市產權交易所有限公司公開招聘工作人員報名表.doc
附件3:2023年臨海市產權交易所有限公司工作經歷證明.doc
臨海市產權交易所有限公司
2023年8月10日