- 您好!歡迎進(jìn)入凌華教育網(wǎng)
-
手機(jī)版公眾號 服務(wù)熱線:18767628882
臺(tái)州浩宇電氣設(shè)備安裝有限公司因業(yè)務(wù)發(fā)展需要,為提高服務(wù)質(zhì)量,現(xiàn)與浙江省對外服務(wù)有限公司溫州分公司聯(lián)合面向社會(huì)招聘工作人員,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘對象基本條件
(一)擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),熱愛社會(huì)主義;
(二)遵守憲法和法律,具有良好的品行;
(三)具有崗位所需的學(xué)歷、資歷以及專業(yè)或技能條件;
(四)具有適應(yīng)崗位要求的身體、年齡條件;
(五)具有崗位所需的其他條件。
二、具體崗位、人數(shù)及要求
(一)各崗位招聘人數(shù)如下:
序號 | 派駐部門 | 崗位 | 擬招人數(shù) |
1 | 恒信公司工程管理部 | 施工安裝 | 10 |
2 | 恒信公司帶電作業(yè)中心 | 帶電作業(yè) | 5 |
3 | 恒信公司光伏運(yùn)維班 | 光伏運(yùn)維 | 3 |
4 | 恒信公司光伏運(yùn)維班 | 光伏電費(fèi)核算 | 2 |
匯總 | 20 |
(二)要求:具體要求詳見附件1:聯(lián)合招聘崗位需求一覽表。
三、招聘辦法與程序
按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,通過公開報(bào)名、統(tǒng)一考試、嚴(yán)格考核、擇優(yōu)聘用的方式進(jìn)行。
(一)報(bào)名與資格審查
1、本次考試采取網(wǎng)上報(bào)名的方式進(jìn)行,不接受其他形式報(bào)名。
報(bào)名時(shí)間:2023年8月24日9時(shí)—2023年8月30日17時(shí),逾期不再受理。
網(wǎng)址:臺(tái)州人才網(wǎng)(http://www.tzrc.cn,最新資訊欄目);
應(yīng)聘人員須將應(yīng)聘人員登記表(點(diǎn)擊附件2進(jìn)行下載)、戶口本、學(xué)歷證書、有效的教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表(在學(xué)信網(wǎng)下載)、身份證、照片及其他相關(guān)證件等電子材料直接發(fā)送至zcp@zfsc.com,主題注明:姓名+應(yīng)聘崗位(如:“張三+施工安裝”)。本次報(bào)名成功以郵箱收到完整電子材料為準(zhǔn)。
2、截止報(bào)名時(shí)間3個(gè)工作日后,請應(yīng)聘人員關(guān)注浙江外服溫州分公司微信平臺(tái)(微信號zjwfwz)查詢資格審查結(jié)果。
(二)性格測試(安排在筆試前)
為了更客觀、準(zhǔn)確地對應(yīng)聘人員進(jìn)行綜合評定,尋找相關(guān)崗位合適的候選人,筆試前開展性格測評。性格測試成績僅作為面試時(shí)參考,不計(jì)入筆試成績。
(三)體能測試(針對施工安裝、帶電作業(yè)、光伏運(yùn)維崗位人員進(jìn)行)
1、本次招聘的施工安裝、帶電作業(yè)、光伏運(yùn)維崗位的人員須先進(jìn)行體能測試。應(yīng)聘人員須攜帶本人有效身份證件,按照規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加考試。
2、體能測試項(xiàng)目按照要求進(jìn)行四選二, 1000米和10米×4往返跑二選一,引體向上和舉重物二選一。
3、體能測試成績滿分為100分,1000米跑(或10米*4往返跑)與引體向上(或舉重物(30kg臥舉)兩項(xiàng)成績各占體能測試成績的50%,體能測試成績占總成績的40%。按下表標(biāo)準(zhǔn)折算相應(yīng)體能測試成績。
項(xiàng)目 | 標(biāo)準(zhǔn) | 成績 | 項(xiàng)目 | 標(biāo)準(zhǔn) | 成績 |
1000米跑步 | 3'29及以內(nèi) | 100 | 10米*4往返跑 | 10″1及以內(nèi) | 100 |
3'30-3'39 | 95 | 10″2-10″4 | 95 | ||
3'40-3'49 | 90 | 10″5-10″7 | 90 | ||
3'50-3'59 | 85 | 10″8-11″0 | 85 | ||
4'00-4'09 | 80 | 11″1-11″3 | 80 | ||
4'10-4'19 | 75 | 11″4-11″6 | 75 | ||
4'20-4'29 | 70 | 11″7-11″9 | 70 | ||
4'30-4'39 | 65 | 12″0-12″2 | 65 | ||
4'40-4'50 | 60 | 12″3-12″5 | 60 | ||
4'51-4'59 | 50 | 12″6-12″8 | 50 | ||
5'00-5'19 | 40 | 12″9-13″1 | 40 | ||
5'20-5'39 | 30 | 13″2-13″4 | 30 | ||
5'40-6'00 | 20 | 13″5-13″7 | 20 | ||
6'01及以上 | 0 | 13″8及以上 | 0 |
項(xiàng)目 | 標(biāo)準(zhǔn) | 成績 | 項(xiàng)目 | 標(biāo)準(zhǔn) | 成績 |
引體 向上 | 22及以上 | 100 | 舉重物(30kg臥舉) | 30及以上 | 100 |
20-21 | 95 | 28-29 | 95 | ||
18-19 | 90 | 26-27 | 90 | ||
16-17 | 85 | 24-25 | 85 | ||
14-15 | 80 | 22-23 | 80 | ||
12-13 | 75 | 20-21 | 75 | ||
10-11 | 70 | 19-20 | 70 | ||
8-9 | 65 | 17-18 | 65 | ||
6-7 | 60 | 15-16 | 60 | ||
5 | 50 | 13-14 | 50 | ||
4 | 40 | 11-12 | 40 | ||
3 | 30 | 9-10 | 30 | ||
2 | 20 | 7-8 | 20 | ||
1及以下 | 0 | 6及以下 | 0 |
(四)綜合筆試
1、筆試成績滿分為100分,考試時(shí)間90分鐘。筆試試題由單選題、判斷題等客觀題組成。
2、施工安裝、帶電作業(yè)、光伏運(yùn)維崗位的筆試成績占綜合成績的30%;筆試內(nèi)容以邏輯綜合能力知識(shí)為主,電工專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)為輔;
3、光伏電費(fèi)核算崗位的筆試成績占綜合成績的40%;筆試內(nèi)容以財(cái)務(wù)專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)為主,邏輯綜合能力知識(shí)為輔;
4、應(yīng)聘人員須攜帶筆試所需要的文具用品和本人有效身份證件,按照筆試座位安排順序、規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加考試。
(五)資格復(fù)審
1、資格復(fù)審僅對列為擬面試對象的應(yīng)聘人員進(jìn)行。
2、資格復(fù)審時(shí),應(yīng)聘人員應(yīng)提供應(yīng)聘崗位所需要的應(yīng)聘登記表、身份證、二寸照片2張、戶口簿(或戶籍證明,印有本人戶口信息的戶口簿頁面)、畢業(yè)證書、學(xué)位證書原件及復(fù)印件,在職應(yīng)聘人員還須提供有關(guān)單位同意應(yīng)聘的證明。有兩周年(含)以上電力系統(tǒng)行業(yè)相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)人員提供單位證明和社保繳費(fèi)記錄,退伍軍人需提供退伍軍人證,有相關(guān)證件的提供證明材料。
3、證件(證明)不全或所提供的證件(證明)與應(yīng)聘崗位(專業(yè))資格條件不相符者,取消面試成績;本人未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)接受資格復(fù)審的,視作自動(dòng)放棄應(yīng)聘資格。
(六)面試
1、面試主要考察應(yīng)聘人員適應(yīng)實(shí)際崗位要求的綜合素質(zhì)。
2、不按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)和要求參加面試的,作自動(dòng)放棄處理。
3、根據(jù)有效的體測成績及筆試成績確定面試人員。
4、面試成績滿分為100分,施工安裝、帶電作業(yè)、光伏運(yùn)維崗位的面試成績占綜合成績的30%;光伏電費(fèi)核算崗位的面試成績占綜合成績的60%。
5、本次面試過程將全程攝像,該攝像制品僅用于面試復(fù)查。同意參加本次面試的應(yīng)聘人員,視同為知曉并同意面試過程攝像。
(七)體檢
1、根據(jù)考試綜合成績,按招聘崗位1:1的比例從高分到低分確定參加體檢人員(遇綜合成績同分的,以筆試成績高者優(yōu)先)。(當(dāng)有效成績?nèi)藬?shù)小于等于崗位擬招人數(shù)時(shí),采取差額1人的錄取模式。如某崗位擬招人數(shù)5人,但有效成績有3人,則錄用2人。)
2、考試綜合成績按崗位考試評分標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算(滿分100分,計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位,尾數(shù)四舍五入)。
施工安裝、帶電作業(yè)、光伏運(yùn)維崗位綜合成績=體測成績*40%+筆試成績*30%+面試成績*30%+加分項(xiàng);
光伏電費(fèi)核算崗位綜合成績=筆試成績*40%+面試成績*60%+加分項(xiàng);
3、應(yīng)聘人員按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)和要求,攜帶本人有效身份證件參加體檢。不按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)和要求參加體檢的,作自動(dòng)放棄處理,并按照各崗位綜合成績排名進(jìn)行順延遞補(bǔ)。
4、體檢標(biāo)準(zhǔn)按照員工入職體檢標(biāo)準(zhǔn)+色盲色弱檢查。
5、對體檢結(jié)論有異議,可在接到體檢結(jié)論通知之日起三日內(nèi)向提出書面復(fù)檢申請,逾期不予受理。復(fù)檢只進(jìn)行一次,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn),復(fù)檢有關(guān)費(fèi)用自理。
6、體檢不合格或自動(dòng)放棄資格的,其空缺體檢資格在對應(yīng)各崗位應(yīng)聘人員中按照考試綜合成績,從高分到低分依次遞補(bǔ)。
7、其他說明(加減分項(xiàng))
加分項(xiàng) | 需提供資料 | 分值 |
退伍軍人 | 退伍證(針對應(yīng)聘施工安裝、帶電作業(yè)、光伏運(yùn)維崗位) | 5分 |
相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗(yàn) | 有電力相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,需提供單位證明和社保繳費(fèi)記錄(繳費(fèi)記錄需和提供證明單位相符,年限一致)。(針對應(yīng)聘施工安裝、帶電作業(yè)、光伏運(yùn)維崗位) | 2分 |
學(xué)歷與專業(yè)知識(shí) | 有符合學(xué)歷要求相關(guān)專業(yè)者優(yōu)先(適用于不限專業(yè)的崗位,且學(xué)歷僅限于主專業(yè)及相關(guān)專業(yè)),需提供全日制大專或本科(學(xué)歷層級以相關(guān)崗位所需學(xué)歷層級為準(zhǔn))以上學(xué)歷證書,加2分。每高于最低學(xué)歷要求1個(gè)層級,加1分。 | 1分/層級 |
BMI指標(biāo) | BMI指標(biāo)減分項(xiàng)最多減2分,每超過(低于)標(biāo)準(zhǔn)值1單位(四舍五入)減0.5分。(針對應(yīng)聘施工安裝、帶電作業(yè)、光伏運(yùn)維崗位) | -0.5分至-2分 |
相關(guān)證書 (根據(jù)招聘崗位要求相應(yīng)加分) | 應(yīng)聘施工安裝、帶電作業(yè)、光伏運(yùn)維崗位具備高壓電工證、低壓電工證、電纜證等相應(yīng)資格證書者優(yōu)先,每持有一本證書加1分。 應(yīng)聘光伏電費(fèi)核算崗位的具備會(huì)計(jì)中級職稱加3分。 | 1-3分 |
(八)公示、培訓(xùn)
1、考核合格人員,確定為擬聘用人員,予以公示3個(gè)工作日。
2、本次招聘進(jìn)入面試但未聘用的成績合格人員進(jìn)入后備庫,成績自擬聘用人員公示后1年內(nèi)有效。當(dāng)公司人員出現(xiàn)崗位空缺或有同類專業(yè)(崗位)需求時(shí),可從后備庫中按高分到低分的順序,直接體檢后聘用。
四、相關(guān)事項(xiàng)說明
應(yīng)聘人員應(yīng)對自己所填報(bào)資料的真實(shí)性負(fù)責(zé),誠實(shí)應(yīng)聘。對偽造、涂改證件、證明,或以其它不正當(dāng)手段獲取報(bào)考及聘用資格、考試考核過程中作弊等違反公開招聘紀(jì)律的應(yīng)聘人員,一經(jīng)查實(shí),將取消報(bào)考或聘用資格。
應(yīng)聘人員須保持手機(jī)的暢通,我們會(huì)通過短信或電話方式將技能測試、筆試、面試及錄用信息通知到應(yīng)聘者本人。(注:對于在各招聘流程中落選人員,有可能無法一一通知到本人,敬請諒解)
報(bào)名咨詢電話:0577-88895921 監(jiān)督電話:0577-88895105
附件2:應(yīng)聘人員登記表
浙江省對外服務(wù)有限公司溫州分公司
臺(tái)州浩宇電氣設(shè)備安裝有限公司
2023年8月24日