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進(jìn)一步加強(qiáng)專職社區(qū)工作者隊(duì)伍建設(shè)，經(jīng)研究，決定統(tǒng)一組織實(shí)施椒江區(qū)2022年專職社區(qū)工作者公開招聘工作。

一、人員性質(zhì)

專職社區(qū)工作者是指在社區(qū)黨組織、社區(qū)居委會(huì)、社區(qū)黨群服務(wù)中心（社區(qū)公共服務(wù)工作站、社區(qū)服務(wù)中心）等從事社區(qū)服務(wù)管理和黨建工作，與街道辦事處簽訂勞動(dòng)合同，納入專職管理的就業(yè)年齡段的全日制工作人員。

二、招聘崗位及條件

（一）招聘崗位

2022年椒江區(qū)計(jì)劃招聘專職社區(qū)工作者322名，其中，椒江區(qū)各街道招錄290名，代臺(tái)州灣新區(qū)招錄32名，具體崗位、人數(shù)等詳見附件。臺(tái)州市椒江區(qū)人民政府網(wǎng)站（http://www.jj.gov.cn）和“椒江人社”微信公眾號(hào)為本次招聘信息的指定發(fā)布媒體。

（二）招聘崗位及所需資格條件

1.擁護(hù)黨的領(lǐng)導(dǎo)，堅(jiān)決貫徹執(zhí)行黨的路線、方針和政策，具有全心全意為人民服務(wù)的精神和較強(qiáng)的組織紀(jì)律觀念；

2.有志于社區(qū)工作，熱愛社會(huì)管理，有愛心、責(zé)任心、事業(yè)心，吃苦耐勞，樂于奉獻(xiàn)，勇于創(chuàng)新，有一定的文字功底和組織協(xié)調(diào)能力，能熟練操作電腦;

3.遵紀(jì)守法，品行端正，作風(fēng)正派，無犯罪、違紀(jì)記錄；

4.具有國(guó)民教育大專及以上學(xué)歷；

5.身體健康,年齡不超過35周歲（1986年6月21日及以后出生）；

6.報(bào)考人員須滿足以下3項(xiàng)條件當(dāng)中至少1項(xiàng)：（1）具有臺(tái)州戶籍（以公告發(fā)布之日為準(zhǔn)）；（2）臺(tái)州市內(nèi)普通高校的2022年全日制應(yīng)屆畢業(yè)生；（3）椒江生源高校畢業(yè)生（高考被錄取時(shí)的戶籍所在地為椒江的畢業(yè)生）。

7.在椒江區(qū)專職網(wǎng)格員、流動(dòng)人口管理員、社區(qū)矯正工作者崗位工作滿2年，且符合以下條件的，可報(bào)考“定向招錄”崗位：

（1）滿足前述1-4條報(bào)考條件；

（2）身體健康,年齡不超過40周歲（1981年6月21日及以后出生）；

（3）具有臺(tái)州戶籍（以公告發(fā)布之日為準(zhǔn)）；

（4）近3年獲得過一次以上年度考核優(yōu)秀等次。

三、報(bào)考程序

本次招聘采用網(wǎng)上報(bào)名的方式進(jìn)行，不設(shè)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。

（一）報(bào)名和資格初審

報(bào)名時(shí)間：2022年6月28日9:00- 6月30日17:00。

資格初審時(shí)間：2022年6月28日9:00-6月30日17:00。

報(bào)名系統(tǒng)網(wǎng)址：http://qssy.zjks.com/tyzpwb/。

報(bào)考人員要仔細(xì)閱讀誠(chéng)信承諾書，按崗位要求和網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)提示，如實(shí)、準(zhǔn)確、完整地填寫有關(guān)信息，上傳使用官方網(wǎng)站提供的“照片審核處理工具”處理后的本人近期照片。

每人只能報(bào)考一個(gè)崗位。通過資格初審的不能再報(bào)其他崗位;未通過的可在報(bào)名時(shí)間內(nèi)再次報(bào)名并接受資格審查。通過資格初審的人員登錄網(wǎng)絡(luò)報(bào)名系統(tǒng)進(jìn)行網(wǎng)上確認(rèn)，并查詢是否完成。未按時(shí)資格確認(rèn)的，視為自動(dòng)放棄報(bào)考。本次考試不收費(fèi)。

同一招聘崗位招聘人數(shù)多于或等于5人的，筆試開考比例為1:2（1-4人的，筆試開考比例為1:3），達(dá)不到筆試開考比例的崗位，相應(yīng)核減該崗位招聘計(jì)劃人數(shù)。

“定向招錄”崗位核減的招聘計(jì)劃數(shù)自動(dòng)轉(zhuǎn)到本街道崗位1和崗位2（即“定向招錄”崗位核減招聘計(jì)劃數(shù)1個(gè)的，則本街道崗位1招聘計(jì)劃數(shù)增加1個(gè)；“定向招錄”崗位核減招聘計(jì)劃數(shù)2個(gè)的，則本街道崗位1、崗位2招聘計(jì)劃數(shù)各增加1個(gè)；“定向招錄”崗位核減招聘計(jì)劃數(shù)3的，則本街道崗位1招聘計(jì)劃數(shù)增加2個(gè)，崗位2招聘計(jì)劃數(shù)增加1個(gè)，以此類推）。招聘計(jì)劃核減或取消后的崗位實(shí)際招聘計(jì)劃人數(shù)情況，將在指定發(fā)布媒體上公布。

    因報(bào)考人數(shù)達(dá)不到開考比例而取消招聘計(jì)劃已確認(rèn)人員，自街道通知起24小時(shí)內(nèi)可改報(bào)其他職位。因報(bào)考人員自身原因，無法正常聯(lián)絡(luò)或接到通知后逾期未改報(bào)的，視作放棄改報(bào)權(quán)。

   （二）下載準(zhǔn)考證

時(shí)間：2022年7月7日— 7月10日。

完成報(bào)考的考生登錄網(wǎng)址

http://qssy.zjks.com/tyzpwb/下載并打印《準(zhǔn)考證》。

四、考試時(shí)間和科目

考試采取筆試、面試相結(jié)合的方式。其中，筆試占40%，面試占60%。

（一）筆試

1.筆試：采取閉卷的方式，共1個(gè)科目。考試內(nèi)容包括公共基礎(chǔ)知識(shí)、社區(qū)實(shí)務(wù)等。

2.筆試時(shí)間為2022年7月10日（星期日），具體時(shí)間和地點(diǎn)以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。

報(bào)考人員須同時(shí)攜帶《準(zhǔn)考證》和有效身份證件原件(與網(wǎng)上報(bào)名時(shí)一致)，按照《準(zhǔn)考證》上規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加考試。

考生應(yīng)遵守防疫有關(guān)要求，進(jìn)入考場(chǎng)前需現(xiàn)場(chǎng)測(cè)量體溫并查驗(yàn)健康碼（行程碼）。

（二）面試對(duì)象確定

筆試成績(jī)公布后，根據(jù)各招聘崗位報(bào)考人員筆試成績(jī)，按1:3（5人及以上崗位按1:2）的比例從高分到低分依次確定面試對(duì)象，若遇最后一名同分的，則一并列入面試對(duì)象。

面試對(duì)象不足規(guī)定比例的，按實(shí)際人數(shù)確定。

（三）資格審查

面試前，要進(jìn)行資格復(fù)審。資格復(fù)審由招聘單位負(fù)責(zé)實(shí)施。資格復(fù)審確認(rèn)的時(shí)間、地點(diǎn)將在指定發(fā)布媒體上公布。資格復(fù)審合格者，參加面試。

資格復(fù)審時(shí)，報(bào)考人員需提供本人有效身份證件、戶口本、畢業(yè)證書、學(xué)位證書的原件及復(fù)印件；報(bào)考“定向招錄”崗位的，需提供相應(yīng)佐證材料；招聘職位有“工作年限”要求的，須提供勞動(dòng)（聘用）合同（或工作經(jīng)歷證明）以及社保繳納憑證等證明材料。2022年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生未取得畢業(yè)證書和學(xué)位證書的，提供學(xué)校核發(fā)的《就業(yè)推薦表》、教育部學(xué)生司制發(fā)的《全國(guó)普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》(省外高校可持省級(jí)教育行政部門制發(fā)的《普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》)，因?qū)W校原因或單位簽約蓋章等原因無法提供就業(yè)協(xié)議書的，由本人提供書面說明。

報(bào)考人員資格復(fù)審不合格，或報(bào)考人員確認(rèn)不參加資格復(fù)審的，由招聘單位在該崗位報(bào)考人員中按筆試總成績(jī)從高分到低分進(jìn)行遞補(bǔ)，遞補(bǔ)一次;遞補(bǔ)人員資格復(fù)審方式方法同上。

（四）面試

面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式，主要測(cè)試應(yīng)聘人員的綜合素質(zhì)和相關(guān)能力。面試成績(jī)滿分為100分，合格分為60分，低于60分者不予聘用。

考生各項(xiàng)成績(jī)乘以權(quán)重之和為考試總成績(jī)，總成績(jī)四舍五入保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位。總成績(jī)相同時(shí)，面試成績(jī)高者排名在前；如筆試、面試成績(jī)均相同，則以抽簽方式確定名次。

五、體檢與考察

　　根據(jù)考試總成績(jī)，從高分到低分，按招錄職位計(jì)劃數(shù)1∶1的比例確定體檢對(duì)象。體檢參照現(xiàn)行的公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，體檢不合格者淘汰。體檢費(fèi)用考生自理。體檢對(duì)象不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視作放棄體檢。

體檢合格者確定為考察對(duì)象。考察時(shí)需對(duì)考察對(duì)象進(jìn)行資格條件的復(fù)查，并對(duì)其思想政治、道德品質(zhì)、工作能力、工作表現(xiàn)等進(jìn)行考察。考察結(jié)果僅作為本次是否聘用的依據(jù)。

如遇報(bào)考人員放棄體檢、考察或體檢不合格、考察結(jié)論不宜聘用或公示結(jié)束前放棄的，按該職位考試總成績(jī)，在面試合格人員中從高分到低分依次遞補(bǔ)，遞補(bǔ)人員體檢、考察流程同上。

六、公示與聘用

體檢、考察合格的，確定為擬聘用對(duì)象，在指定發(fā)布媒體上公示，公示期為7天。

經(jīng)公示無異議的，由招聘街道與聘用人員簽訂勞動(dòng)合同，辦理聘用手續(xù)。被聘用人員無正當(dāng)理由逾期不報(bào)到的，或發(fā)現(xiàn)有不符合報(bào)考資格和聘用條件的，取消聘用資格。

七、實(shí)行儲(chǔ)備人員制度

按考試總成績(jī)由高到低在面試及格的未錄取人員中，按20%的比例確定椒江區(qū)專職社區(qū)工作者儲(chǔ)備人員（需體檢通過）。如擬儲(chǔ)備人員體檢不合格或在儲(chǔ)備人員名單公示結(jié)束前放棄的，按該職位考試總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)，儲(chǔ)備人員公示結(jié)束后不再進(jìn)行遞補(bǔ)。

今后如遇專職社區(qū)工作者崗位出現(xiàn)空缺，由所在街道辦事處提出申請(qǐng)，區(qū)社區(qū)建設(shè)聯(lián)席會(huì)議辦公室審核通過，可在儲(chǔ)備人員中依次遞補(bǔ)，具體遞補(bǔ)規(guī)則如下：各街道儲(chǔ)備人員分男女按成績(jī)由高到低進(jìn)行排名，啟用儲(chǔ)備人員時(shí)，按照男女交替（男、女、男、女……）的順序，根據(jù)核定啟用人數(shù)錄用。

遞補(bǔ)人員錄用前需經(jīng)考察合格，并在指定發(fā)布媒體上公示7天。儲(chǔ)備人員遞補(bǔ)資格滿1年（以儲(chǔ)備人員公告發(fā)布之日起計(jì)算）或舉行新的專職社區(qū)工作者錄用考試，儲(chǔ)備人員資格終止。

八、其他事項(xiàng)

1.專職社區(qū)工作者聘用期間工資福利待遇按照省定“三崗十八級(jí)”工資體系進(jìn)行管理；

2.椒江區(qū)、臺(tái)州灣新區(qū)在職專職社區(qū)工作者參加本次招錄考試的，取消報(bào)考資格(本公告發(fā)布之日在崗的，認(rèn)定為在職)；

3.招錄期間有關(guān)防疫措施，以區(qū)防疫指揮部最新要求為準(zhǔn)。如因疫情防控等原因造成招錄安排調(diào)整的，相關(guān)情況將在指定發(fā)布媒體上通知；

4.報(bào)考人員須使用第二代居民身份證號(hào)碼注冊(cè)報(bào)名。參加筆試、資格復(fù)審、面試、體檢時(shí)需要出具的有效身份證件均指有效期內(nèi)的第二代居民身份證、護(hù)照(通行證)、臨時(shí)身份證、社會(huì)保障·市民卡、公安部門出具的帶有本人照片并加蓋公安機(jī)關(guān)印章的戶籍證明。

5.資格審查工作由招聘單位負(fù)責(zé)。資格審查貫穿招聘工作全過程，在各環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考者不符合報(bào)考資格條件的，招聘單位均可以取消其報(bào)考資格或聘用資格。

6.聯(lián)系咨詢電話：0576—88888582

本公告未盡事宜，由椒江區(qū)社區(qū)建設(shè)聯(lián)席會(huì)議辦公室負(fù)責(zé)解釋。

椒江區(qū)社區(qū)建設(shè)聯(lián)席會(huì)議辦公室

2022年6月20日

附件1

椒江區(qū)專職社區(qū)工作者招錄崗位需求表

附件2

臺(tái)州灣新區(qū)專職社區(qū)工作者招錄崗位需求表